Código Sustantivo del Trabajo (Decreto 2663 de 1950)
El Código Sustantivo del Trabajo regula las relaciones laborales entre empleadores y trabajadores particulares en Colombia. Aquí consultas su texto vigente, con cada artículo en una página propia.
- Decreto 2663 de 1950
- 493 artículos
- Vigente
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Título preliminar. Principios generales
21
- Artículo 1Objeto
- Artículo 2Aplicación territorial
- Artículo 3Relaciones que regula
- Artículo 4Empleados públicos
- Artículo 5Definición de trabajo
- Artículo 6Trabajo ocasional
- Artículo 7Obligatoriedad del trabajo
- Artículo 8Libertad de trabajo
- Artículo 9Protección al trabajo
- Artículo 10Igualdad de los trabajadores y las trabajadoras
- Artículo 11Derecho al trabajo
- Artículo 12Derechos de asociación y huelga
- Artículo 13Mínimo de derechos y garantías
- Artículo 14Carácter de orden público
- Artículo 15Validez de la transacción
- Artículo 16Efecto
- Artículo 17Órganos de control
- Artículo 18Norma general de interpretación
- Artículo 19Normas de aplicación supletoria
- Artículo 20Conflictos de leyes
- Artículo 21Normas mas favorables
Título I. Contrato individual de trabajo
55
Capítulo I. Definición y normas generales
- Artículo 22Definición
- Artículo 23Elementos esenciales
- Artículo 24Presunción
- Artículo 25Concurrencia de contratos
- Artículo 26Coexistencia de contratos
- Artículo 27Remuneración del trabajo
- Artículo 28Utilidades y perdidas
Capítulo II. Capacidad para contratar
Capítulo III. Representantes del {empleador} y solidaridad
- Artículo 32Representantes del {empleador}
- Artículo 33Sucursales
- Artículo 34Contratistas y subcontratistas
- Artículo 35SIMPLE intermediario
- Artículo 36Responsabilidad solidaria
Capítulo IV. Modalidades del contrato
- Artículo 37Forma
- Artículo 38Contrato verbal
- Artículo 39Contrato escrito
- Artículo 40Carné
- Artículo 41Registro de ingreso de trabajadores
- Artículo 42Certificación del contrato
- Artículo 43Clausulas ineficaces
- Artículo 44Cláusula de no concurrencia
- Artículo 45Duración
- Artículo 46Contratos a término fijo y de obra o labor determinada
- Artículo 47El contrato laboral a término indefinido
- Artículo 48Cláusula de reservasin texto vigente
- Artículo 49Prórrogasin texto vigente
- Artículo 50Revisión
- Artículo 51Suspensión
- Artículo 52Reanudación del trabajo
- Artículo 53Efectos de la suspensión
- Artículo 54Prueba del contrato
Capítulo V. Ejecución y efecto del contrato
- Artículo 55Ejecución de buena fe
- Artículo 56Obligaciones de las partes en general
- Artículo 57Obligaciones especiales del {empleador}
- Artículo 58Obligaciones especiales del trabajador
- Artículo 59Prohibiciones a los {empleadores}
- Artículo 59AProhibición al empleador sobre maniobras de elusión
- Artículo 60Prohibiciones a los trabajadores
Capítulo VI. Terminación del contrato de trabajo
- Artículo 61Terminación del contrato
- Artículo 62Terminación del contrato por justa causa
- Artículo 63Terminación con previo avisosin texto vigente
- Artículo 64Terminación unilateral del contrato de trabajo sin justa causa
- Artículo 65Indemnización por falta de pago
- Artículo 66Manifestación del motivo de la terminación
- Artículo 67Definición
- Artículo 68Mantenimiento del contrato de trabajo
- Artículo 69Responsabilidad de los {empleadores}
- Artículo 70Estipulaciones entre los {empleadores}
Capítulo VIII. Enganches colectivos
- Artículo 71Definición
- Artículo 72Enganche para el exteriorsin texto vigente
- Artículo 73Gastos de movilización
Capítulo IX. Trabajadores colombianos y extranjeros
Título II. Periodo de prueba y aprendizaje
14
Capítulo I. Periodo de prueba
- Artículo 76Definición
- Artículo 77Estipulación
- Artículo 78Duración máxima
- Artículo 79Prórroga
- Artículo 80Efecto jurídico
Capítulo II. Contrato de aprendizaje
- Artículo 81Naturaleza y características de la relación de aprendizaje
- Artículo 81AInternos de medicina
- Artículo 82Capacidad
- Artículo 83Estipulaciones esenciales
- Artículo 84Forma
- Artículo 85Obligaciones especiales del aprendiz
- Artículo 86Obligaciones especiales del empleador
- Artículo 87Duración
- Artículo 88Efecto jurídico
Título III. Contrato de trabajo con determinados trabajadores
17
Capítulo I. Trabajo a domicilio
- Artículo 89Contrato de trabajo
- Artículo 90Autorización previasin texto vigente
- Artículo 91Libro de trabajadoressin texto vigente
- Artículo 92Libreta de salariosin texto vigente
- Artículo 93Informessin texto vigente
Capítulo II. Agentes colocadores de pólizas de seguros
- Artículo 94Agentes colocadores de pólizas de seguros y títulos de capitalización
- Artículo 95Clases de agentes
- Artículo 96Agentes dependientes
- Artículo 97Agentes independientes
- Artículo 97-AColocadores de apuestas permanentes
Capítulo III. Representantes, agentes viajeros y agentes vendedores
Capítulo IV. Trabajadores de notarías públicas y oficinas de registro de instrumentos públicos y privados
- Artículo 99Hay contrato de trabajo entre los trabajadores de las Notarías Públicas y Oficinas de Registro…
- Artículo 100Responsabilidad de los notarios y registradoressin texto vigente
Capítulo V. Profesores de establecimientos particulares de enseñanza
Capítulo VI. Choferes de servicio familiar
Título IV. Reglamento de trabajo y mantenimiento del orden en el establecimiento
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Capítulo I. Reglamento
- Artículo 104Definición
- Artículo 105Obligación de adoptarlo
- Artículo 106Elaboración
- Artículo 107Efecto jurídico
- Artículo 108Contenido
- Artículo 109Clausulas ineficaces
- Artículo 110Normas excluidas
- Artículo 111Sanciones disciplinarias
- Artículo 112Suspensión del trabajo
- Artículo 113Multas
- Artículo 114Sanciones no previstas
- Artículo 115Procedimiento para sanciones
- Artículo 116Aprobación y procedimientosin texto vigente
- Artículo 117Forma de presentaciónsin texto vigente
- Artículo 118Investigaciónsin texto vigente
- Artículo 119Objeciones
- Artículo 120Publicación
- Artículo 121Vigenciasin texto vigente
- Artículo 122Prueba de la publicaciónsin texto vigente
- Artículo 123Plazo para la presentaciónsin texto vigente
- Artículo 124Revisiónsin texto vigente
- Artículo 125Procedimiento de revisiónsin texto vigente
Capítulo II. Mantenimiento del orden
Título V. Salarios
31
Capítulo I. Disposiciones generales
- Artículo 127Elementos integrantes
- Artículo 128Pagos que no constituyen salarios
- Artículo 129Salario en especie
- Artículo 130Viaticos
- Artículo 131Propinas
- Artículo 132Formas y libertad de estipulación
- Artículo 133Jornal y sueldo
- Artículo 134Periodos de pago
- Artículo 135Estipulación en moneda extranjera
- Artículo 136Prohibición de trueque
- Artículo 137Venta de mercancias y víveres por parte del {empleador}
- Artículo 138Lugar y tiempo de pago
- Artículo 139A quien se hace el pago
- Artículo 140Salario sin prestación del servicio
- Artículo 141Salarios básicos para prestaciones
- Artículo 142Irrenunciabilidad y prohibición de cederlo
- Artículo 143A trabajo de igual valor, salario igual
- Artículo 144Falta de estipulación
Capítulo II. Salario mínimo
- Artículo 145Definición
- Artículo 146Factores para fijarlo
- Artículo 147Procedimiento de fijación
- Artículo 148Efecto jurídico
Capítulo III. Retención, deducción y compensación de salarios
- Artículo 149Descuentos prohibidos
- Artículo 150Descuentos permitidos
- Artículo 151Autorización especial
- Artículo 152Préstamos para viviendas
- Artículo 153Intereses de los préstamos
Capítulo IV. Embargos de salario
- Artículo 154Regla general
- Artículo 155Embargo parcial del excedente
- Artículo 156Excepción a favor de cooperativas y pensiones alimenticias
Capítulo V. Prelación de los créditos por salarios
Título VI. Jornada de trabajo
14
Capítulo I. Definiciones
Capítulo II. Jornada máxima
- Artículo 161Duración
- Artículo 162Excepciones en determinadas actividades
- Artículo 163Excepciones en casos especiales
- Artículo 164Descanso en la tarde del sábado
- Artículo 165Trabajo por turnos
- Artículo 166Trabajo sin solución de continuidad
- Artículo 167Distribución de las horas de trabajo
Capítulo III. Remuneración del trabajo nocturno y del suplementario
- Artículo 168Tasas y liquidación de recargos
- Artículo 169Base del recargo nocturno
- Artículo 170Salario en caso de turnos
Capítulo VI. Trabajo de menores de edad
Título VII. Descansos obligatorios
21
Capítulo I. Descanso obligatorio remunerado
- Artículo 172Norma general
- Artículo 173Remuneración
- Artículo 174Valor de la remuneración
- Artículo 175Excepciones
- Artículo 176Salarios variables
- Artículo 177Remuneración
- Artículo 178Suspensión del trabajo en otros días de fiesta
Capítulo III. Trabajo en día de descanso obligatorio y festivo
- Artículo 179Remuneración en días de descanso obligatorio
- Artículo 180Trabajo excepcional
- Artículo 181Descanso compensatorio
- Artículo 182Técnicos
- Artículo 183Formas del descanso compensatorio
- Artículo 184Labores no susceptibles de suspensión
- Artículo 185Aviso sobre trabajo dominical
Capítulo IV. Vacaciones anuales remuneradas
Título VIII. Prestaciones patronales comunes
67
Capítulo I. Disposiciones generales
- Artículo 193Regla general
- Artículo 194Definición de empresas
- Artículo 195Definición y prueba del capital de la empresa
- Artículo 196Coexistencia de prestaciones
- Artículo 197Trabajadores de jornada incompleta
- Artículo 198Fraude a la ley
Capítulo II. Accidentes de trabajo y enfermedades
- Artículo 199Definición de accidentessin texto vigente
- Artículo 200Definición de enfermedad profesional
- Artículo 201Tabla de enfermedades profesionales
- Artículo 202Presunción de enfermedad profesional
- Artículo 203Consecuenciassin texto vigente
- Artículo 204Prestacionessin texto vigente
- Artículo 205Primeros auxilios
- Artículo 206Asistencia inmediata
- Artículo 207Contratación de la asistencia
- Artículo 208Oposición del trabajador a la asistencia
- Artículo 209Valuación de incapacidades permanentes de accidentes de trabajosin texto vigente
- Artículo 210Aplicación de la tablasin texto vigente
- Artículo 211Casos no comprendidos en la tablasin texto vigente
- Artículo 212Pago de la prestación por muerte
- Artículo 213Muerte posterior al accidente o enfermedad
- Artículo 214Seguro de vida como prestación por muertesin texto vigente
- Artículo 215Estado anterior de salud
- Artículo 216Culpa del empleador
- Artículo 217Calificación de incapacidades
- Artículo 218Salario base para las prestaciones
- Artículo 219Seguro por riesgos profesionales
- Artículo 220Aviso al juez sobre la ocurrencia del accidente
- Artículo 221Aviso que debe dar el accidentado
- Artículo 222Revisión de la calificación
- Artículo 223Exoneración de pago
- Artículo 224Empresas de capital inferior a diez mil pesos ($10,000)
- Artículo 225Empresas de capital mayor de diez mil pesos ($10,000) y menos de cincuenta mil pesos ($50,000)
- Artículo 226Empresas de capital mayor de cincuenta mil pesos ($50,000) y menor de ciento veiticinco mil pesos ($125,000)
Capítulo III. Auxilio monetario por enfermedad no profesional
Capítulo IV. Calzado y oberoles para trabajadores
- Artículo 230Suministro de calzado y vestido de labor
- Artículo 231Consideración de hijos y otras personassin texto vigente
- Artículo 232Fecha de entrega
- Artículo 233Uso del calzado y vestido de labor
- Artículo 234Prohibición de la compensación en dinero
- Artículo 235Reglamentación
Capítulo V. Protección a la maternidad y protección de menores
- Artículo 236Licencia en la época del parto e incentivos para la adecuada atención y cuidado del recién nacido
- Artículo 237Descanso remunerado en caso de aborto
- Artículo 238Descanso remunerado durante la lactancia
- Artículo 239Prohibición de despido
- Artículo 240Permiso para despedir
- Artículo 241Nulidad del despido
- Artículo 241AMedidas antidiscriminatorias en materia laboral
- Artículo 242Trabajos prohibidos
- Artículo 243Incumplimiento
- Artículo 244Certificados médicos
- Artículo 245Sala cunassin texto vigente
- Artículo 246Cómputo de número de trabajadorassin texto vigente
Capítulo VI. Gastos de entierro del trabajador
Capítulo VII. Auxilio de cesantía
- Artículo 249Regla general
- Artículo 250Pérdida del derecho
- Artículo 251Excepciones a la regla general
- Artículo 252Cesantía restringida
- Artículo 253Salario base para la liquidación de la cesantía
- Artículo 254Prohibición de pagos parciales
- Artículo 255Trabajadores llamados a filas
- Artículo 256Financiación de viviendas
- Artículo 257Patrimonio de familia
- Artículo 258Muerte del trabajador
Título IX. Prestaciones patronales especiales
81
Capítulo I. Introducción
Capítulo II. Pensión de jubilación
- Artículo 260Derecho a la pensión
- Artículo 261Congelación del salario basesin texto vigente
- Artículo 262Desde cuando se debesin texto vigente
- Artículo 263Procedimiento
- Artículo 264Archivos de las empresas
- Artículo 265Prueba de la supervivencia
- Artículo 266Concurrencia de jubilación y cesantía
- Artículo 267Pensión-sanción
- Artículo 268Ferroviariossin texto vigente
- Artículo 269Radioperadoressin texto vigente
- Artículo 270Otras excepcionessin texto vigente
- Artículo 271Pensión con quince (15) años de servicio y cincuenta (50) años de edadsin texto vigente
- Artículo 272Excepción especialsin texto vigente
- Artículo 273Noción de continuidad
- Artículo 274Suspensión y retenciónsin texto vigente
- Artículo 275Pensión en caso de muerte
- Artículo 276Seguros
Capítulo III. Auxilio por enfermedad no profesional e invalidez
- Artículo 277Derecho al auxilio por enfermedad no profesional
- Artículo 278Auxilio de invalidez
- Artículo 279Valor de la pensión
- Artículo 280Declaratoria y calificación
- Artículo 281Pago de la pensión
- Artículo 282Tratamiento obligatorio
- Artículo 283Recuperación o reeducación
- Artículo 284Imcompatibilidad con el auxilio por enfermedad
Capítulo IV. Escuelas y especialización
- Artículo 285Escuelas primarias
- Artículo 286Estudios de especialización técnica
- Artículo 287Escuelas de alfabetización
- Artículo 288Reglamentación
Capítulo V. Seguro de vida colectivo obligatorio
- Artículo 289Empresas obligadassin texto vigente
- Artículo 290Nómina
- Artículo 291Carácter permanente
- Artículo 292Valor
- Artículo 293Beneficiarios
- Artículo 294Demostración del carácter del beneficiario y pago del seguro
- Artículo 295Controversias entre beneficiarios
- Artículo 296Causas de exclusión
- Artículo 297Coexistencia de seguros
- Artículo 298Cesación del seguro
- Artículo 299Designación de beneficiarios
- Artículo 300La empresa como aseguradora
- Artículo 301Sustitución de permisos anteriores
- Artículo 302Seguros en compañias
- Artículo 303Certificado
- Artículo 304Pignoración para vivienda
- Artículo 305Muerte por accidente o enfermedad profesional
Capítulo VI. Prima de servicios
- Artículo 306De la prima de servicios a favor de todo empleado
- Artículo 307Carácter jurídico
- Artículo 308Primas convencionales y reglamentarias
Capítulo VII. Trabajadores de la construcción
- Artículo 309Definiciones
- Artículo 310Cesantía y vacaciones
- Artículo 311Asistencia médica
- Artículo 312Empresas constructoras
- Artículo 313Suspensión del trabajo por lluvia
Capítulo VIII. Trabajadores de empresas de petróleos
- Artículo 314Campo de aplicación
- Artículo 315Habitaciones y saneamiento
- Artículo 316Alimentación
- Artículo 317Asistencia médica
- Artículo 318Hospitales e higiene
- Artículo 319Hospitalización
- Artículo 320Enfermos no hospitalizados
- Artículo 321Medidas profilacticas
- Artículo 322Negativa al tratamiento
- Artículo 323Enfermedades venereassin texto vigente
- Artículo 324Comisiones de conciliación y arbitraje
- Artículo 325Centros mixtos de salud
Capítulo IX. Trabajadores de la zona bananera
Capítulo X. Trabajadores de empresas mineras e industriales del chocó
Capítulo XI. Trabajadores de minas de oro, plata y platino
- Artículo 329Definición
- Artículo 330Periodos de pago
- Artículo 331Prevención de enfermedades
- Artículo 332Higiene
- Artículo 333Actividades discontinuas, intermitentes y de SIMPLE vigilancia
Capítulo XII. Trabajadores de empresas agrícolas ganaderas y forestales
- Artículo 334Alojamiento y medicamentos
- Artículo 335Enfermedades tropicales
- Artículo 336Reglamentación
- Artículo 337Local para escuela
Capítulo XIII. Empleadores sin carácter de empresa
Título X. Normas protectoras de las prestaciones
8
Capítulo I. Irrenunciabilidad
- Artículo 340Principio general y excepciones
- Artículo 341Definición y clasificación de invalidez y enfermedad
- Artículo 342Prestaciones renunciables
- Artículo 343Prohibición de cederlas
Capítulo II. Inembargabilidad
Capítulo III. Prelación de créditos
Capítulo IV. Exención de impuestos
Título XI. Higiene y seguridad en el trabajo
5
Título I. Sindicatos
77
Capítulo I. Disposiciones generales
- Artículo 353Derechos de asociación
- Artículo 354Protección del derecho de asociación
- Artículo 355Actividades lucrativas
- Artículo 356Sindicatos de trabajadores
- Artículo 357Sindicatos de base
- Artículo 358Libertad de afiliación
Capítulo II. Organización
- Artículo 359Número mínimo de afiliados
- Artículo 360Afiliación a varios sindicatossin texto vigente
- Artículo 361Fundación
- Artículo 362Estatutos
- Artículo 363Notificación
Capítulo III. Personería jurídica
- Artículo 364Personería jurídica
- Artículo 365Registro sindical
- Artículo 366Tramitación
- Artículo 367Publicación
- Artículo 368Publicación
- Artículo 369Modificación de los estatutos
- Artículo 370Validez de la modificación
- Artículo 371Cambios en la junta directiva
- Artículo 372Efecto jurídico de la inscripción
Capítulo IV. Facultades y funciones sindicales
- Artículo 373Funciones en general
- Artículo 374Otras funciones
- Artículo 375Atención por parte de las autoridades y {empleadores}
- Artículo 376Atribuciones exclusivas de la asamblea
- Artículo 377Prueba del cumplimiento de disposiciones legales o estatutarias
Capítulo V. Prohibiciones y sanciones
- Artículo 378Libertad de trabajo
- Artículo 379Prohibiciones
- Artículo 380Sanciones
- Artículo 381Sanciones a los directores
Capítulo VI. Régimen interno
- Artículo 382Nombre social
- Artículo 383Edad mínima
- Artículo 384Nacionalidadsin texto vigente
- Artículo 385Reuniones de la asamblea
- Artículo 386Quórum de la asamblea
- Artículo 387Representación de los socios en la asamblea
- Artículo 388Condiciones para los miembros de la junta directiva
- Artículo 389Empleados directivos
- Artículo 390Periodo de directivassin texto vigente
- Artículo 391Elección de directivas
- Artículo 392Constancia en el acta, votación secreta
- Artículo 393Libros
- Artículo 394Presupuesto
- Artículo 395Caución del tesorero
- Artículo 396Depósito de los fondos
- Artículo 397Contabilidadsin texto vigente
- Artículo 398Expulsión de miembros
- Artículo 399Separación de miembros
- Artículo 400Retención de cuotas sindicales
Capítulo VII. Disolución y liquidación
- Artículo 401Casos de disolución
- Artículo 402Liquidación
- Artículo 403Adjudicación del remanente
- Artículo 404Aprobación oficial
Capítulo VIII. Fuero sindical
- Artículo 405Definición
- Artículo 406Trabajadores amparados por el fuero sindical
- Artículo 407Miembros de la junta directiva amparados
- Artículo 408Contenido de la sentencia
- Artículo 409Excepcionessin texto vigente
- Artículo 410Justas causas del despido
- Artículo 411Terminación del contrato sin previa calificación judicial
- Artículo 412Suspensión del contrato de trabajo
- Artículo 413Sanciones disciplinarias
- Artículo 414Derecho de asociación
- Artículo 415Atención por parte de las autoridades
- Artículo 416Limitación de las funciones
- Artículo 416-ALas organizaciones sindicales de los servidores públicos tienen derecho a que las entidades…
Capítulo X. Federaciones y confederaciones
- Artículo 417Derecho de federación
- Artículo 418Funciones adicionales
- Artículo 419Autorización a los fundadores
- Artículo 420Acta de fundación
- Artículo 421Fuero sindical
- Artículo 422Junta directiva
- Artículo 423Registro sindical
- Artículo 424Directiva provisionalsin texto vigente
- Artículo 425Estatutos
- Artículo 426Asesoría por asociaciones superiores
Capítulo XI. Disposiciones finales
Título II. Conflictos colectivos de trabajo
33
Capítulo I. Disposiciones generales
- Artículo 429Definición de huelga
- Artículo 430Prohibición de huelga en los servicios públicos
- Artículo 431Requisitos
Capítulo II. Arreglo directo
- Artículo 432Delegados
- Artículo 433Iniciación de conversaciones
- Artículo 434Duración de las conversaciones
- Artículo 435Acuerdo
- Artículo 436Desacuerdo
Capítulo III. Mediación
Capítulo IV. Declaratoria y desarrollo de la huelga
- Artículo 444Decisión de los trabajadores
- Artículo 445Desarrollo de la huelga
- Artículo 446Forma de la huelga
- Artículo 447Comites de huelga
- Artículo 448Funciones de las autoridades
- Artículo 449Efectos jurídicos de la huelga
Capítulo V. Suspensión colectiva ilegal del trabajo
Capítulo VI. Arbitramento
- Artículo 452Procedencia del arbitramento
- Artículo 453Tribunales especialessin texto vigente
- Artículo 454Personas que no pueden se arbitrossin texto vigente
- Artículo 455Tribunales voluntariossin texto vigente
Capítulo VII. Procedimiento arbitral
- Artículo 456Quórumsin texto vigente
- Artículo 457Facultades del tribunalsin texto vigente
- Artículo 458Decisiónsin texto vigente
- Artículo 459Término para fallarsin texto vigente
- Artículo 460Notificaciónsin texto vigente
- Artículo 461Efecto jurídico y vigencia de los fallossin texto vigente
Capítulo VIII. Disposiciones comunes a los capítulos anteriores
Capítulo IX. Cierre de empresas
Título III. Convenciones pactos colectivos y contratos sindicales
18
Capítulo I. Convenciones colectivas
- Artículo 467Definición
- Artículo 468Contenido
- Artículo 469Forma
- Artículo 470Campo de aplicación
- Artículo 471Extensión a terceros
- Artículo 472Extensión por acto gubernamental
- Artículo 473Separación del empleador del sindicato patronal
- Artículo 474Disolución del sindicato contratante
- Artículo 475Acciones de los sindicatos
- Artículo 476Acciones de los trabajadores
- Artículo 477Plazo presuntivo
- Artículo 478Prórroga automática
- Artículo 479Denuncia
- Artículo 480Revisión
Capítulo II. Pactos colectivos
Capítulo III. Contratos sindicales
Título I. Vigilancia y control
3
Título II. Disposiciones finales
5
Capítulo I. Prescripción de acciones
Capítulo II. Vigencia de este código
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Qué regula el Código Sustantivo del Trabajo
El código define el contrato de trabajo y fija los derechos mínimos de quien trabaja. Por ejemplo, regula el salario, la jornada, las vacaciones, las prestaciones sociales y la terminación del contrato. Además, su segunda parte trata el derecho colectivo, es decir, los sindicatos, la huelga y las convenciones.
Sus normas son de orden público. Por eso los derechos mínimos que reconoce no se pueden desconocer en un contrato, y cualquier pacto que los desmejore no produce efecto.
Para empezar, el artículo 22 define el contrato de trabajo y el artículo 23 enumera sus elementos esenciales. En los despidos se consultan el artículo 62, sobre la terminación por justa causa, y el artículo 64, sobre la terminación sin justa causa. También es frecuente el artículo 249, con la regla general del auxilio de cesantía.
Cómo está organizado el Código Sustantivo del Trabajo
Abre con un título preliminar de principios generales. La primera parte trata el derecho individual del trabajo, desde el contrato hasta las prestaciones. La segunda parte regula el derecho colectivo. Por último, una tercera parte reúne la vigilancia, el control y las disposiciones finales. Así puedes ir directo a la parte que necesitas según tu consulta.
Cómo consultarlo en Leyes Colombia
Escribe en el índice el número del artículo o una palabra, como cesantía o despido. Cada artículo tiene su propia página con el texto vigente. Así puedes citarlo o compartirlo sin perder tiempo. También puedes guardar en tu navegador los artículos que más consultas.
Para los procesos ante los jueces laborales, revisa el nuevo código procesal laboral. Y sobre la reducción de la jornada, consulta la Ley 2101 de 2021.
Si necesitas confirmar una cita para un documento oficial, también puedes contrastar el texto en SUIN Juriscol, el sistema de información normativa del Ministerio de Justicia y del Derecho.